Исполнительный директор компании Марк Цукерберг заявил, что в этом году план по найму инженеров будет сокращен на 30%, т.е. на несколько тысяч человек. Он объяснил это рыночным спадом и надвигающейся рецессией.
Цукерберг сообщил, что особое внимание теперь будет уделяться управлению эффективностью. Это позволит отсеять сотрудников, неспособных выполнять нужный KPI.
Он пояснил, что его ожидания связаны с постановкой агрессивных целей и нагнетанием обстановки. Он также сказал, что если кто-то из сотрудников думает, что не подходит для этой работы, руководство не будет препятствовать такому выбору.
В первом квартале 2022 года в компании было на 28% больше сотрудников, чем годом ранее. Однако рост пользователей замедлился, а доходы от рекламы сократились.
Ущерб основному бизнесу онлайн-рекламы компании нанесли изменения в политике конфиденциальности данных. За этот год Meta потеряла более половины своей рыночной стоимости.
Одним из способов повышения рентабельности станет монетизация видеороликов Instagram Reels. Предполагается, что это позволит успешнее конкурировать с TikTok.
Компания также собирается вкладывать больше средств в рекомендацию контента на основе искусственного интеллекта.
